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短视屏运营技巧如下：
1、黄金5秒准则
前5秒是短视频的黄金时刻，假设前5秒没有抓住用户的注意力，他们就会流失。所以前5秒有必要呈现爆点。
2、视频标题
不管你是不是标题党，取一个招引人的标题真的很重要，这时分标题的真实性、完好度以及长度都会直观地影响受众是否点击观看。
3、视频文案
在视频前五秒缺少招引眼球的亮点，且中心爆点未到的情况下，用疑问式的语句设置悬念，引起用户的好奇心，运用户坚持耐性直至爆点呈现。
4、水军活跃
视频发布之后，在评论区发布与视频有关的言论，炒热气氛，引导运用户活跃点赞留言，有助于进步视频的引荐量。
5、蹭热点
可以挑选当前最热门的音乐作为BGM，或者拆析热门的段子进行翻拍，添加曝光途径。
6、粉丝粘性
发布视频后，要与粉丝互动，做好粉丝维护，也能够在视频最初做一些抽奖活动引发用户转发，提升视频的播放。
7、画面质感
你的短视频有无水印，颜色滤镜、清晰度、播映的流畅度等，直接影响到人们的观看体会。
8、活动方案
短视频渠道会常常建议各种活动，参与官方活动和论题挑战，能够协助咱们添加流量，离热门就又近了一步。
首先，建议做新媒体的是把所有新媒体平台都注册一遍，每天内容的产出同时复制到所有的平台，这样可以在无数的平台去产出，到处都有收益，然后后期通过平台的分析，爱好及推荐选择相应的内容产出。
在账号的设置与介绍及头像上也要注意了，统一化，形象化，品牌化，并且标签最好跟以后发布内容的垂直领域相关，这样可以提高指数，会得到平台较多的推荐，相应的粉丝也才会多起来，收益也才会多起来。
接下来当然是非常重要的内容了，首先说一下文字的排版，一定要图文并茂，这个浮躁的社会甚至拒绝排斥长篇大论的文字解说了，特别是又没有干货，所以可以多些精美的图片，字体的大小要恰到好处，有大又小，颜色字体也是要注意搭配，突出重点，让关注关注你想要告知的信息并且记住这些信息。
其次就是内容了，一般热点新闻以及娱乐或者笑话之类的回比较受欢迎比较多人浏览，因为玩手机的人一般都是休闲娱乐时间比较多的，这些就是消遣打发他们的时间，也可以做视频，但是如果是做视频也建议不要做太长的视频，建议做些短小精悍的视频。
记住多跨界合作，合理有效利用自己的资源与行业人员资源的交换，特别是有重要人脉资源掌握有大V号或是高权重号的情况，对自己的帮助是非常大的哦！
然后就是能策划活动，能分析数据，然后坚持自己的观点，做出自己的风格，长期检出一定是会有收获的，当然在所有的过程中都不要忽视了学习的重要性！
从两点来讲，一点就是人(灵魂人物),二点就是思想(转变观念)。
1.打造灵魂人物
我们可以发现一个现象,现在很多企业官方微博都已死,可是我们却发现那些行业里的意见领袖他们的微博却玩得风生水起。其实关键就是人,企业官微对于粉丝来讲是一群人,而对于意见领袖来说,粉丝面对的是一个活生生的人,你可以跟他进行沟通、互动、交流,也就是灵魂人物。
就拿笔者自己运营“总裁网络营销”公众号来说,我经常抽出时间为公众号写文章，跟读者进行沟通互动,这样就形成了独一无二的优势,因为只有关注我运营的公众号，就可以第一时间阅读我写的文章，与我沟通互动,我就是灵魂人物。
如果您的公众号没有独一无二的特色,请问为什么读者需要长期关注您,关注3天、一个星期就可以取消关注,打造公众号灵魂人物是一种很好的维持读者持续关注公众号的方法。
2.平台思维
最好的办法就是整理优质的文章,因为我们生活在一个泛作者时代,作者已经没有价值了。信息太多,反而整理优质的内容变得越来越有价值,因为他帮助人们节省了大量的宝贵时间。
就跟《读者文摘》一样,都是整理各大报纸、杂志优质的文章,它并不提供原创内容,也不会花大价钱签约作者,就受到大量的读者欢迎,因为他帮助读者节约了宝贵的时间,本来读者需要阅读100本书、60本杂志才能发现这些优秀的文章，现在只要读一本读者文摘就可以了。
3.资源运作
随着粉丝越来越多,最终这些粉丝都会变资源,当然是资源就可以拿出交换、变现,如果拥有的平台资源只供自己使用,那么这个平台发挥的影响力会很小,如果这个平台的资源,可以为平台里面的粉丝所有,那么这个平台就更有价值,打造粉丝跟平台利益的共同体。
4.把读者当作顾客
请问什么是读者？读者就是读完这一篇文章或者一本书的人,读完以后作者跟读者不需要保持任何的关系。
请问什么是顾客？购买产品以后，商家必需保持跟顾客的关系,并且必需对卖出的产品负责任。
简单来说,一种不需要维持关系，而另一种需要长期维持关系。如果我们希望利用新媒体来变现,那么我们就需要把读者当作顾客,因为只有顾客才能长期创造利润,而读者只是短短的一次购买。
5.打造多个媒体传播渠道
要想获多的粉丝,必需拥有多个价值输出的渠道,这样才能保证新媒体的活跃度,运营过新媒体的朋友就会发现,刚开始关注的粉丝往往很活跃,可是随着时间的增加,很多粉丝的活跃度就会下降,一个新的平台只有每一天都有源源不断的粉丝增加才可以保持平台的活跃度,所以一定要为自己的平台准备多个价值的输出渠道,以保持平台的活跃度。
6.重视人脉关系链的传播
如果你希望制定更有效的社交媒体策略，相信一直专注品牌和公关领域的唐界传媒可以给你一些更好的建议和思考，今天，我简单概述一些社交媒体的营销策略注意事项，相信帮助公司的企划工作者或者企业的创始人可以避免一些不必要的方案，采纳更正确的运营策略，希望下面的四个注意事项可以给企业负责人或者社会媒体运营者一些思考和帮助：
1.知道你是谁
关注并深入了解你的企业背景，你的品牌特点和定位，以及一些社会化媒体平台的意见领袖的声音，你是最了解你的产品、服务、公司以及品牌的人，能够建立良好的沟通是我经常建议客户去做的第一件事，所以，不管你现在通过什么平台在进行社会化媒体进行营销，时刻关注并发现自己的特点，多多建立与目标客户群的交流和联系。
2.了解你的关注者
知道你的社会化媒体营销的目标客户群体是非常重要的，他们是谁？他们有什么特征？他们一般什么时候喜欢在网上阅读文章？他们在什么时候会愿意与企业社交平台账号进行互动？如果你的企业拥有经验丰富且完善的社会媒体营销运营团队，你就能相对轻松的面对这些问题，唐界传媒擅长通过数据化的分析，来深度分析和明确客户群体的特征，在社会化媒体运营过程中，不了解听众和他们的需求，往往是运营效果不理想的重要因素，所以，一定要了解你的目标群体，社会化媒体平台是最容易和你的听众建立直接联系的渠道，千万要谨记。
3.提前制定计划
除非你自己是一个精明的社交媒体战略家，否则你很可能会花费大量的金钱和精力去引进这个领域的专业人士，你需要一个沉浸在这些平台上帮助你分析和制定规划的人，无论你的团队是否足够完善，或者在经验方面是否丰富，建议可以多咨询一些专业的新媒体或者自媒体运营平台，制定符合公司特征的社会化媒体营销策略，可以更好地帮助品牌应对来自包括公关和品牌营销在内的诸多挑战。运营自媒体平台千万不能随性随心而为，最终往往给听众造成不专业、杂乱无章的感觉，反而失去了营销的意义。
4.多通过数据分析和学习方法
社会化媒体营销是一种非常新型的媒体互动渠道，在中国近些年发展的尤为迅猛，如果在运营过程中擅长通过数据分析、对比，通过不断摸索和学习新的方法和技巧，那么就可以让运营以及传播信息方面获得更理想的效果，由于社交媒体的融合性比较强，读者的参与互动也比较灵活，媒体运营者更应当不断地学习和采纳新的运营策略，提高运营效果。
最后，还是建议你审视一下你现在的社会化媒体营销策略，在策略和计划方面进行修改和补充，不断地进行方案完善。永远不要忘记了，社会化媒体营销如果运营不当，甚至有可能破坏和影响你的品牌形象以及商业机会，所以，一定要用心去经营好你的社会化媒体平台，让它给你的品牌带来正面的帮助。
看你标题，说的是把短视频作品打造成热门的手段或者说技巧。
如果你是新手，或者是刚做的，那首先要做的是领域的选择，作品的定位，也就是说你以后发布的作品是哪一方面的，哪一个类别的，不能是大杂烩一样，各种视频都发的，那只能是靠运气；
确定好作品的方向，那就要着手内容创作的问题，如拍摄器材，拍摄脚本，拍摄的素材，视频的剪辑以及配音等问题，尽量的打磨作品，不剥削自己劳动力，不压迫自己，就出不了好作品；
如果你一开始不知道怎么拍，或者不知道拍什么内容，也不知道如何拍，可以去找一些同领域的大神的帐号，去看看别人是怎么拍的，可以参照或者是模仿，这也是一种方法；
内容准备好后，就是发布问题，选择当前最火热的视频平台，然后定一个网友活跃度较高的时间去发布，如早上的8点~9点，中午的12点~13点，下午的18点~19点以及晚上的21点等等，因为这个时间段是大家刚上班，或者下班后，空闲时间较多，刷短视频的人比较多，这个时候发更容易获得流量推荐；
这里需要注意的就是，抖音等短视频平台推荐量分几种，一种是兴趣类流量，一种是好友类（抖音好友）流量，一种是通讯录类流量，一种是可能认识类流量（共同好友），对于大多数媒体主来说，就是以上几种流量，如果你能获取以上大多数的流量，就会获得抖音大流量池的流量推荐，这个流量是抖音的智能推荐；
数据分析，作品发布了，播放量和其它互动量出来了，你要根据网友的喜好程度，平台给与你的流量来分析，自己的作品要修改的地方，但风格不要轻易变动，至少在10个作品以内不要随意改动，正常来说0~199是一个流量阶段，200~500是一个流量阶段，501~1000是一个流量阶段，1001~2000又是一个阶段，1.2万流量以下都是机器智能审核和推荐的，超过1.2万就是进入人工审核了；
除了以上手段以外，还可以去别的大号上去评论，抢第一条评论，用神评吸引网友的点赞，去看直播，送礼物来给自己引流，还可以和别人互相关注等等，反正怎么给自己吸粉就怎么来；
要注意的是不是一次可以成功，所以剩下的就是坚持。
抖音，是一款可以拍短视频的音乐创意短视频社交软件，该软件于2016年9月上线，是一个专注年轻人音乐短视频社区平台。用户可以通过这款软件选择歌曲，拍摄音乐短视频，形成自己的作品。
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一、抖音运营是什么?
直截了当地说，抖音运营是一个短视频营销，很像以前的微博营销，因此定位为短视频营销。
短视频震动，目前的情况是什么，我相信你不需要告诉大家都知道。抖音炒了很多产品，神歌，有很多歌，都是为奶带付费的。
抖音短视频运营作为一个以短片为基础的平台，深受大家的喜爱，网友们纷纷叫来：看抖音，停不下来。有趣，时尚，二次，青春活力最好的描述在抖音上的视频。加下来我们简单阐述如何操作抖音找到客户?
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二、抖音运营：创作形成体系化，形成持续创作能力
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1、定位分析，分析用户和企业品牌的需求，定位和制定战略;
你需要根据自己的产品，希望在潜在的客户心中是个什么样的形象，进行细分人格化性格，说人话，我们年轻时候不都是填写过毕业校友录，上面的基本信息，也是适用于你的产品，以人为例如下：
如果你是标准实物产品，推荐账号人格定位方法，它的优点有：
1)与产品卖点直接相关，这相当于是趣味广告
2)产品是账号主角
3)员工离职，不存在“主角”缺席，断更的尴尬
2、基本服务：包括企业抖音账户的申请和认证;
3、人员配备与账户操作：企业账户的日常维护和更新(语音和视频编辑和发布)
作为老板的你，当你确认上面两条信息后，你就需要找一个员工做一个漂亮的抖音账号，那么如何找人?
抖音运营的主要功能是视频，如果按微电影的制作流程，简单说来需要：编剧、导演、摄影师、录音师、灯光师、剪辑师、美术包装师、宣传维护人员，看到这个是不是要被吓尿了?配置多少人，花多少钱，这与你想要达到什么目标相匹配。
抖音运营之所以能火，是因为近四五年，手机的摄像功能大幅度提升，录个4K就是举手之劳。所以企业运维抖音，我认为至少要2-3个人进行创作即可，其中最主要的，就是大量原创或改编段子手一个，摄录剪辑人员一位。用一张简单的表格总结下：
如果没有这些，推荐找一个有过编导经验的员工，会事半功倍。中国电视台为了节约成本，基本把编导这个职业培养成编辑+导演+剪辑一体的综合型民工，这样人员完全能够胜任你的抖音运营岗位需求。
4、活动策划：在线营销推广活动(品牌主题活动策划，活动策划执行分析，客户根据需要选择实施
造字：在各大互联网网站、论坛、新浪博客、腾讯微博、百度产品、天涯上推荐360种产品。
6、监测与反馈评价：每月统计当月运行情况，提供标准分析文件。
7、抖音流程动态调整监控
最后更为重要的是根据平台规则，会动态调整自己的手法，像微博平台基本半年会进行一次比较大的调整，这个时候你还用一年前的策略，基本就是事倍功半。最近抖音又增加了图文功能，你得去深度的了解他背后的逻辑，和所面临的挑战，跟着平台一起成长而成长。这也是新媒体运营有别于传统媒体的一大区别。但是好像4A基本还将KOL媒体当作CCTV来投放，本质上是两种媒体，两个语境的平台。
操作：
1：注册一个抖音业务号码，当然，最好是增加V，加上V的抖音重量就会大大增加，更容易命中。
2：准确定位，避开风扇。根据自己的经营情况，制作高质量、有创意的视频内容。
5：嗅觉灵敏，思维能力强，能把握TikTok的最新热度。
6：其他短视频传播渠道，如好友圈、微博、QQ、微信群等，都是一个很好的沟通渠道。人们看得越多，推荐信就越多，自然的粉丝越多，喜欢的人就越多。转发量甚至更大。
三、抖音运营：如何持续产生新的短视频
如果你对自己的品牌或是产品做过定位，知道自己产品特色，这个并不难，难点是在于如何收集段子，抖音运营方针策略，与产品进行巧妙的结合拍出抖音短视频运营。
收集段子，一种是依靠自己的大量积累，渠道有微博、微博热门话题、热门微博。把有趣的内容收集下来，然后看下即刻订阅的账号，还有就是朋友圈不间断的浏览，看到有趣的内容会发一条段子皮下，不是人造革，是真皮。第二种就是让员工分享自己专注领域的KOL，汇总到抖音小编，进行选题判断，产品卖点结合和制作难度评估。
你需要找一面不会被HR乱贴东西的墙面，在左边放上最近流行的梗，右边放上主推广产品的卖点，然后大家在开创意会的时候，可以一起面壁头脑风暴，可以进行无数的连线选择。
如果你的办公室没有合适的墙壁，或是不喜欢古典的看墙壁操作，可以用石墨文档的协同表格功能，好几个小伙伴一起编辑一张表，大家每天定量把梗放着左边一栏，把产品所有功能放在右边一栏。你可以选择标相同颜色进行连线。
四、抖音运营：调动潜在客户的积极性并参与抖音内容产出
1、确立产品属性
首先你的产品至少在某一方面，与竞品有很大的优势，或是有一个亮点，通过抖音运营或是营销不断强化产品卖点，主动为消费者打造一个可DIY的土壤，发起一个追热点的话题，在抖音上叫话题挑战。
2、什么人感兴趣
确定好一个内容之后，要明确谁会对这个内容感兴趣，像美妆是针对女性，活跃的都市白领，美妆里彩妆这几年更为流行。外卖主要人群是一二线上班族，学生群体为主，一个忙碌没空回家做午饭吃，学生群体是因为穷。这些做为参与社交运维的每个人都需要熟悉。
3、让产品追热点
近三年网红美食可以说是刷爆了全国，鲍师傅、豆乳盒子、半熟芝士、脏脏包成为2017最火的网红产品，如果你是个餐饮的老板，应该知道这些产品都含有大量的芝士、奶油等高热量成份，但为什么人们爱吃这些?我理解和工作压力相关，高糖食物可以很大程度上缓解压力、焦虑。如果知道这个缘由，可以按这个方向，尝试对现有食物产品进行DIY。DIY快速的成就感，可以激发人们发布社交网络，让产品也追热点。
大家都挺反感追热点，因为大部蓝V追的并不好，而且有的品牌做的很LOW。甲乙双方一坐下来就是说杜蕾斯是热点之王。我理解社会化，是必须去获取热点的，我们把整个网络的热点理解为是海浪，只有当海浪扑向你的时候，在水上冲浪的你才会被推动起来，这是让自己品牌被消费者熟知的最省钱的捷径。
1.文案撰写
文案撰写是新媒体运营者必备的一项技能，因为这个行业的方方面面都没法脱离文案；小到一句广告词，大到一篇上万字的软文，都是在考验新媒体运营者的文案功底。如果没有一个好的文案功底，最起码也要有缜密的逻辑思维，只有你能把自己的思维理清，才能写出逻辑通顺的文案，最后才能吸引用户的注意。
而且图文类的新媒体行业更是需要有精湛的撰写文案的能力，并且能跟随热点将自己的公司产品相结合进行创作。
2.作图能力
作图能力也是新媒体行业必备的技能，如果你不会PS，不会CDR，也不会抠图的话，你怎么去做新媒体？
因为你的配图必须和你的文章有关联，但是很多情况下你是找不到合适的图的，并且现在大家都对版权这么重视，万一你用了一个版权照片，那么后期的责任更是麻烦。
虽然公司里有美工，但是如果你每张图都要找美工做的话，不仅拉低自己的工作效率，对于美工来说也是一个新的负担。所以作图技能在新媒体运营行业里是重要的。
3.活动策划
可以说公司里如果有了新媒体行业，各项活动的组织和策划基本就会落到这个部门。你要做的不仅仅是将整个活动完整地举办，还要做记录和总结，用来给以后的各项活动做铺垫。
4.营销
其实营销在每个工作岗位中都会多少涉及，因为现在所有的工作都是维持在买卖关系中的，所以任何行业的工作都脱离不了营销的存在。那么新媒体行业的营销主要就是指营销类的软文，这不仅要求你对自己公司的产品有充分的了解，还要求你要对定位用户有足够的了解，因为在你推文的评论区，也是你来进行权威的回复。当然，这个回复也是营销话术的技能。
5.数据分析
现在是信息时代，每一项工作的进行和结果都要有数据的支撑，在新媒体行业中，数据更是一个重要的因素。
6.用户运营
用户运营其实和社群运营几乎没有区别，因为社群就是你和用户最近的交流。这几要求你对用户有一个具体的分析，能够明白用户的心理以及需求，然后建立你和用户之间的信任，最终引导用户下单。
在这个过程中考验的还有你的交流能力，虽然不是面对面地交流，但也是要有自己说话的技巧和营销话术。
7.音视频剪辑
新媒体的范围非常广泛，就像现在很火爆的短视频平台，很多人看到了这个红利，所以很多公司都在渐渐引进短视频的运营。那么一个专门做视频运营的工作者来说，基本的视频剪辑和视频拍摄都是要会的。
8.网感
这个网感和我们做英语试卷的语感是差不多的，主要就是指你要对最新的网络时事进行一个敏锐的反应，而且要了解网民需要什么，能够投其所好，对于网络语言和网络流行趋势有一个全面的把控。
9.抗压能力
新媒体运营可不是写写文章刷刷视频那么简单的，你不仅要对自己作品的数据进行总结，你还要定期地进行总结自己的内容。而且上级的催促和用户的流失，都会对你造成打击，所以，有一个很好的抗压能力也是必不可少的。
一、网络敏感度：作为新媒体运营，无论是新媒体公司，还是企业的新媒体部门，都需要对网络有一定的敏感度，善于发现网络热点，有抓热点、搜集信息、熟悉数据分析等能力，将热点成功地与自己的调性相结合，形成自己的趋势，切记不要人云亦云，要保留自己的风格，坚持自己的取向。
二、材料利用：每一个新媒体运营者所面对的材料是一样的，那么写出来的文案会有高下之分，关键在于如何整合材料。面对浩瀚如海的资料，要学会辨别材料的真假，甄选有用的、具有关联性的材料，将这些材料整合串联起来，会产生不一样的价值。
三、逻辑的重要性：适当的修饰语可以增加文案的文采，但是这不是重点。重点是，文案要有条理，思路清晰，更重要的是要有逻辑性。
四、理解产品：任何新媒体运营都脱离不了产品，无论是自己的公司的产品，还是客户的产品。如果与产品无关，那么即使再多的人评论、转发、点赞，也是毫无意义的。所以，成功的新媒体运营，要时刻想着如何让粉丝在理解的情况下，接受你的广告植入。这就要求，新媒体运营一定要彻底的了解产品，熟悉产品的每一个功能、理解用户的使用场景、产品最大的卖点在哪里、能快速定位并解决用户提出的所有问题，对产品最好要有自己的理解。
五、用户至上：这就需要新媒体运营长期接触用户，与用户打成一片，了解用户的需求、喜好等，进而帮助用户解决问题。
六、懂得传播：什么样的微博内容最吸粉、微信上用哪种方式能够引爆朋友圈、什么样的H5页面能够让粉丝愿意扩散，所有这些都要求掌握传播的逻辑，掌握引爆点、传播节点、传播形式三个要素。
掌握了这些技能，不管是服务于自身品牌还是外接客户的品牌，都可以有效地去抓住整个企划的重心，做出令受众愿意接受的文案，既提升了品牌的知名度又升华了媒体圈。并不是靠牛皮癣一样的小广告轰炸就能打造品牌的知名度，真正的企业是要的口碑而不是所谓的民众间的知名度。